Die Inhalte des Beitrags
Informationskompetenz
Mit effektiver Recherche Informationen suchen, finden und nutzen
Laufend benötigen wir aktuelle und fundierte Informationen als Grundlage für Entscheidungen oder für unsere Arbeit. Oft sehen wir uns von einer Informationsflut umgeben, und wissen nicht so recht, wo Start und Ende einer Recherche sind. Wenn Sie erfahren wollen, wie Sie sich im Informationsdschungel besser zurechtfinden, Informationsquellen im Internet gezielt anzapfen und erfahren wollen, wie Sie auch das Web 2.0 für Ihre Recherche nutzen wollen dann sind Sie in diesem Training richtig.
Die Inhalte im Überblick:
- Praxisrelevante Recherchemethoden – Welche gibt es?
- Wie funktionieren Suchmaschinen – ein Blick hinter die Kulissen
- Gezielter Einsatz von Medien, Methoden und Quellen – Wie setze ich diese ein?
- Effizienter Einsatz von Suchmaschinen, Katalogen und Datenbanken im Internet
- Nutzung von Web 2.0 für die Recherche
- Evaluierung der Qualität von Informationen
- Vorbereitungen einer gezielten Recherche – Was ist im Vorfeld zu tun?
- Bedeutung und Nutzen von Netzwerken in der Recherche – Wie finde ich die richtigen Informationslieferanten?
- Durchführung einer Recherche – Die wesentlichen Schritte
- Das Experten-Interview – Wichtige Aspekte bei Vorbereitung und Durchführung
- Die Online-Befragung – Mögliche Einsatzfelder und Erfahrungen
- Zusammenfassung der Rechercheergebnisse – Habe ich mein Rechercheziel erreicht?
- Praktische Durchführung eines Rechercheprozesses anhand eines Fallbeispiels
Dauer
2 Tage, jeweils 9.00 bis 17.00 Uhr (16 UE)
Die Trainerin
Mag.a Andrea Jindra ist Geschäftsführerin des Beratungs- und Trainingsinstitutes Die BILDUNGSMANAGER.
Die Betriebswirtin war mehr als sieben Jahre in leitenden Funktionen bei führenden nationalen und internationalen Seminar- und Kongressveranstaltern tätig. Dabei war sie sowohl für die strategische Geschäftsentwicklung als auch operativ für die Konzeption und Durchführung von branchen-übergreifenden Seminaren, Lehrgängen und Kongressen für Fach- und Führungskräfte ver-antwortlich. Nach dem Wechsel in die Personal- und Managementberatung folgte 2008 die Selbständigkeit als Beraterin, Trainerin und Fachjournalistin sowie seit dem Frühjahr 2010 die Gründung des Beratungs- und Trainingsinstituts Die BILDUNGSMANAGER.
Andrea Jindra ist Systemischer Coach, Trainerin in der Erwachsenenbildung, und verfügt über die staatlichen Auszeichnungen „Zertifizierte Erwachsenenbildnerin“ und „Diplomierte Erwachsenen-bildnerin mit dem Schwerpunkt Bildungsmanagement“ der wba und des bifeb sowie die Qualitäts-auszeichnung „Zertifizierte Fachtrainerin nach ISO 17024“.
Die Zielgruppe
Personen aus dem Bereich Aus- und Weiterbildung, im Speziellen Personen, die im Schul-, Hochschulwesen, der Erwachsenenbildung und der betrieblichen Weiterbildung mit der Vor-bereitung und Durchführung von Bildungsmaßnahmen betraut sind oder einen Wechsel in diesen Bereich anstreben. Weiters auch TrainerInnen, Coaches und BeraterInnen, die mit der Planung und Durchführung von Bildungsmaßnahmen beschäftigt sind.
Durchführung
Inhouse, auf Anfrage
Der Kurs „Informationskompetenz“ wird derzeit nicht als offenes Seminar, sondern nur im Rahmen von Inhouse Schulungen durchgeführt.
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